Optimiser la communication interne pour renforcer la fonction RH | Formation professionnelle Formationsubventionnee

La transformation des métiers accélère. La formation Optimiser la communication interne pour renforcer la fonction RH vous donne les compétences pour rester dans la course.

Cette formation d’une journée complète s’adresse aux responsables des ressources humaines et aux acteurs de la communication interne. Elle explore les mécanismes essentiels qui lient la diffusion d’informations aux objectifs RH, de la définition d’une charte de communication à la création d’outils numériques adaptés. Les participants découvriront comment analyser les besoins des salariés, concevoir des messages clairs et mesurer l’impact des actions de communication. Des ateliers pratiques permettront de tester des scénarios concrets, d’ajuster les canaux de diffusion et d’aligner la stratégie de communication avec la culture d’entreprise. À l’issue du stage, chaque participant disposera d’un plan d’action opérationnel, prêt à être déployé dans son organisation, avec des indicateurs de suivi pour garantir la pertinence et la continuité des initiatives RH.

Objectifs

• Définir une stratégie de communication interne alignée aux objectifs RH", "Identifier les canaux et outils numériques les plus pertinents", "Construire des messages clairs et mobilisateurs", "Mettre en place des indicateurs de suivi de l’impact", "Animer les équipes autour du changement de culture communication"]

Programme

[{"module": "Mise en pratique d’une stratégie de communication interne", "content": "Analyse des besoins, élaboration de la charte, création de supports, sélection des canaux, plan d’action et tableau de bord d’évaluation", "duration_hours": 7}]

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).